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常州市工商局记忆之二《准备明查暗访》竞争上岗工作结束后,全省

发布时间:  浏览: 次  作者:nj45

常州市工商局记忆之二《准备明查暗访》竞争上岗工作结束后,全省系统新一轮机构改革开始,市局开展了大范围交流换岗,监察室变动很大,余主任调到外资处处长,虞建庭调到武进局纪检组长,老薜办了退休,提拔天宁局副局长孙俊韵为监察室主任,安排了军转干部顾国兴到监察室工作,除了王醒,我们都新人,情况不熟悉,业务不熟悉,工作不熟悉,开展工作困难重重,没有什么捷径可走,只有我们团结一心,任何困难都是可以克服的。从内部着手整理内务,看到办公室桌子上、柜子上、地上,到处堆着材料、报纸、杂志,有的地方落着厚厚灰尘,我们几个用了两天时间,清理垃圾,归档材料,装订档案,彻底改变了办公室胀、乱、差,为下一步工作开展做到心中有数。从外部开始熟悉情况,我们分别到省局监察室、市纪委、市检察院、市信访局等,熟悉情况、汇报工作、建立联系。从条线开始工作调研,省局新一轮机构改革,高度重视纪检监察工作,在其它机构缩减情况下,专门在基层局设立了监察室,我们到基层调研就是要了解,监察室的人员配备情况,总体看全部落实到位,这也是有始以来纪检监察机构、人员配备最强的。全市系统机构改革全部到位以后,针对上级局行风建设要求,针对全系统干部职工队伍现状,市局党组认为有必要开展行风建设回头看,给我们部门布置了任务,开展明查暗访,重点是暗访,摸清队伍建设现状,找出行风建设问题,要有鲜活事例、要有典型问题、要有影像资料、要有电话录音等,要求这么高,我们几个又没有搞过,真是困难重重,怎么办呢,要先准备器材,收集影像资料,肯定要有摄像机,肯定要微型的,立即打报告购买一台,花了5000元钱。接着制定方案,重点是基层,重点是服务态度、收费问题、办案问题等。通过明查暗访还真发现不少问题,有的还触目惊心,就拿办照、收费来说,全系统存在要求不一样,标准不一样;就拿办事公开来说,公示栏公示内容不统一、收费标准不统一等;就拿窗口形象来说,穿制服不规范,办公室有胀、乱、差等问题;就拿劳动纪律来说,迟到早退,时有发生。经过近一个月的明查暗访,收集了很多第一素材,市局领导看了后非常满意,影像资料准备好了,开始着手写明查暗访通报了,主任不可能写,小顾刚到机关不熟悉情况,只有我来完成了,这个通报还是很难写的,站的角度要高,问题点的要准,整改要求要严,还要注意兼顾到面,由于有了第一手资料,写起来还是很顺手,加了几个夜班,改了几稿,很快定稿了。这时市局党组确定了大会时间,还差工作报告没有起草,这个艰巨任务又交给我了,还好经过几次修改定稿。会议前期准备工作就绪。在会议上播放明查暗访影像资料,看到问题、看到不足、反映强烈,纷纷拿出整改措施,从此全市系统行风建设翻开新的一页。   

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